今天聊聊自由职业者在苏州代缴社保公司的注意事项，众所周知，苏州代缴社保公司这项产品技术已经受到行业的广泛重视。

目前，许多城市出台了“五险一金”的政策，使得更多的人可以选择五个风险，一个黄金中断。
哪些自由职业者可以支付社会保障？
个体工商户、农民承包制职工和灵活就业方式，男性不满60岁，女性不满55岁，不与单位建立劳动关系，但从事个体劳动者，具有一定的职业素质。GAL经济收入。
自由职业者需要的材料
自由职业者应当申报或者要求专业机构从住所所在的街道（乡、镇）社区服务中心缴纳社会保险费。申报的信息包括（不限于仅材料）：
1.有效身份证复印件（第二代身份证需复印）。
2.首页和我的名字页面的复制。
3.《劳动手册》首页和我自己工作经历的页面复印件，或“超出法定劳动年龄的相关业务事项证明”。
自由职业者的退休条件？
自由年金的条件是：男性年龄60岁，女性年龄55岁以上，缴费年限（含连续工作年限）为15年。但是：
1.原公有企业事业单位10年以上（实际缴费年限超过5年）的妇女，从事个体经营或者灵活就业2年以上的女性，可以享受基本养老保险待遇。在50岁至55岁之间的任何年份进行保险治疗。
2.下岗失业人员从事特殊工作，在特定岗位工作满一定年限的，符合国家规定的特殊工作条件，退出专项工作五年以下。他们仍然可以提前退休，根据特殊类型的工作（即，男性年是55岁，女性是在45到正常退休。”任何年龄段的退休程序。
对从事特殊工作、从事特殊岗位工作五年以上的职工，因其工作调动、岗位调整或者因企业向特殊岗位的转变，达到国家规定的特殊T退休年龄的；工作的种类，如果我的身体健康，它将坚持正常工作原则上。没有必要提前通过特殊类型的工作提前退休，但经过特殊体格检查和复查后很难坚持正常工作，仍然可以根据特殊类型的工作进行处理。
被保险人的灵活就业人员和自由职业者如果符合上述要求，可以向档案社会保障机构申请退休手续。
享受治疗
企业缴纳社会保障和个人档案缴纳社会保障金，如果支付期限和缴费基数相同，退休后可以享受同样的退休金福利。除个人账户外，医疗保险不包括每月的药品费用，住院享有同等待遇。企业职工可以享受失业保险、生育保险和工伤保险待遇，但个人档案工作人员享受不到。
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